升职最重要的因素是啥?“杜拉拉式”最获认同

　　电影 《杜拉拉升职记》日前首映，电影叙述“杜拉拉”凭借能力完成升职的历程。升职，最重要的因素是啥?话题颇受上班族关注。本次问卷涉及“办公室政治”“办公室恋情”等7个话题，收到有效问卷594份。

　　谈到决定升职的因素，44%的受访者认同“杜拉拉模式”，即通过个人能力、奋斗才是职场成功的关键。而27%的人则把票投给了“背景后台”。24%的人认为，“社会交际”最重要。“朋友圈里吃得开，就有饭吃。能力差一点问题不大。”有受访者坦言。

　　在盘点常见的“办公室政治”时，搞“小团体”这一项排在第一位。紧随其后的依次是：巴结领导、给人穿小鞋和说三道四。“一个办公室，因为新老成员或地域差异，就会导致不同的小团体，这是不可避免的。”周先生说，如果影响工作效率，这最讨厌。

　　无论在电影还是在原著中，“杜拉拉”在事业和爱情间徘徊。被问及是否会为事业放弃爱情时，52%的受访者选择“不会”。22%的受访者坦言，自己会为了事业而放弃爱情。另外有26%的人选择了“说不清”。

　　同样是跟感情有关，办公室恋情似乎并不被看好。39%的受访者不赞同办公室恋情。（覃柳洁 徐哲）