泰宁立仁高级中学是由泰宁领航教育投资有限公司全资创办的一所全日制普通高级中学，坐落于福建省泰宁县——国家5A级旅游景区、状元故里，人文底蕴深厚，自然环境优越。
学校规划总投资近6亿元人民币，一期投资2亿元，二期投资3亿8千万元(含计划配建的人才用房)，目前二期已投资7500万元。
目前一期及二期部分已建成并投入使用，建筑面积35115平方米，包括教学楼2栋、学生宿舍楼2栋、食堂1栋、1个塑胶操场、1个状元广场及状元连廊、2栋综合楼、1栋行政楼。二期工程正稳步推进，规划建筑面积约5万平方米，占地面积86亩，将陆续建成5栋宿舍楼、1栋礼堂综合楼、中心广场、连廊、标准化足球场等设施，进一步拓展办学空间、优化育人环境。学校整体设计科学，布局合理，建成后可满足3000名学生在校学习与生活的需求。
学校现有教师及后勤职工150余人，其中管理团队16人，衡水名师12人，**、省市级骨干教师和学科带头人10人，泰宁一中及周边省一级达标校退休返聘骨干名师18人。学校现有高一到高三年级22个教学班960多名学生，实行寄宿制、封闭式、半军事化管理相结合的管理模式，着力构建以学生全面发展为中心的教育生态。
自2025秋季开始，学校全面植入衡水模式先进办学理念，组建衡水名校长管理团队和衡水名师团队，结合本地实际，以“耕读传家”文化为底蕴，打造“精细化管理、激情教育、爱的教育、品格化教育”的具有泰宁特色的衡水模式，践行“做有良心的教育，办负责任的学校，让更多的孩子享受优质教育”的办学宗旨，争取让更多的孩子在思想品德、行为习惯、身心健康、学习成绩全方位得到更高的提升，力争在三年内全面建成本土化的衡水模式，提升教育教学质量，实现“泰宁一流、三明前列、福建知名”的办学目标。为泰宁教育事业高质量发展做出更多的贡献!
一、招聘岗位与条件
招聘岗位
1.高中九大学科教师岗位(语文、数学、英语、政治、历史、地理、物理、化学、生物);
2.接纳高中各科实习生到校实习(含教学工作与班主任工作)。
招聘条件
1.基本条件
(1)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规，遵守纪律、品行端正。
(2)热爱党的教育事业，恪守教师职业道德，师德师风正。
(3)专业知识扎实，教学能力强，具备较强的创新能力。
(4)具有正常履行职责的身体条件。
不得参与招聘或取消聘用资格的情形
(1)曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员。
(2)被依法列为失信联合惩戒对象的人员。
2.具体条件
(1)高中教师
①学历本科或以上，年龄在45周岁以下(特别优秀者可适当放宽)，具有相关学科专业在公立学校或大型机构一线循环教学经验。
②师范院校本科以上学历，具有与所报学科相对应的教师资格证书。
③获得省市学科带头人、骨干教师、优秀教师、优秀班主任、教学比赛一等奖等荣誉者优先。
④服从学校安排，具有团队协作精神。
⑤应届生需在2026年7月31日前取得大学毕业证以及高中教师资格证。
⑥报考者持有的学历和学位应在中国高等教育学生信息网(简称学信网，http://www.chsi.com.cn/)上可查询认证,并提供《教育部学历证书电子注册备案表》、《学位认证报告》。持国(境)外学历(位)报考的留学回国人员及香港、澳门、台湾地区人才，须提供教育部留学服务中心出具的《香港、澳门特别行政区学历学位认证书》、《台湾地区学历学位认证书》、《国外学历学位认证书》或教育部留学服务中心出具的证明。
二、教师岗位相关待遇
薪酬福利
(一)薪酬概况
实习教师包吃住。提供专业培训，如有能力胜任班主任，提供额外补贴;正式青年教师5000-5500+岗位津贴+绩效+医社保(年薪8W起)具体面议。
(二)福利待遇
1.基础保障：医社保、免费住宿、工作餐补等。
2.薪满意足：每年一次调薪机制、高考奖金、年终奖金。
3.培训晋升：名师团队一对一带教、培训基金、充电深造、明确晋升途径。
4.其他福利：周年大礼、关怀礼金、节日生日福利、带薪寒暑假、健康体检等。
(2)高中实习教师
我们正在寻找对教育有热情、渴望积累一线教学经验的实习生!如果你热爱讲台，期待在专业环境中成长，欢迎加入我们的团队。
①岗位亮点：
实战锻炼：参与实际课堂教学，协助资深教师进行课程设计与学生指导。
导师陪伴：一对一教学导师全程指导，定期反馈，助力快速提升
灵活参与：可根据学业安排协调实习时间，支持短期/学期实习。
未来机会：表现优异者可获得留任推荐或校招绿色通道。
②岗位要求：
本科及以上学历，师范类专业优先(非师范生有相应教师资格证也欢迎);对高中学科教学有浓厚兴趣，有耐心、有责任感;具备良好的沟通能力，愿意学习与团队协作;能保证每周至少5天到岗，持续1-3个月，到岗时间2026年3月1日，学校包食宿。
③你能获得：
真实的课堂教学与班级管理经验;实习证明与详细评价报告(优先录取机会);温暖的教师团队氛围，持续成长的学习环境
欢迎未来教师，从这里起步!
三、应聘方式
(一)应聘渠道与流程
应聘者请将个人简历发送至电子邮箱或微信账号(邮件主题请注明：姓名+应聘岗位+到岗时间)
▶资格审查：根据岗位条件，由立仁高级中学人事部与教务处共同对应聘者进行资格初审。资格审查工作贯穿招聘工作全过程，应聘者应对自己所提交的信息和材料真实性负责，在任何阶段发现报名者有不符合岗位要求情形或提供虚假信息(含考核期间提供的证明材料等)的，一经查实，即取消其面试资格或聘用资格。
▶符合应聘条件的教师，学校将电话通知来校参加竞聘(面试环节)。
▶组织考试：面试分为两个阶段，面试总成绩按个人阐释(含思想品质与专业素养)、片段教学各占40%、60%比例计算。面试总成绩为100分，总成绩合格线为70分，应聘教师成绩必须达到合格线方可进入体检和考察。
个人阐释：思想品质与专业素养考察，时间为8分钟，总成绩为100分，成绩合格线为70分。
片段教学：备课时间15分钟，片段教学测试10分钟，课程问答5分钟，共计15分钟，总成绩为100分，成绩合格线为70分。
▶体检：面试成绩合格的人员请前往县级及以上综合性医院，体检标准和项目参照人事信息要求执行，体检费用由体检者本人自理。
