长沙县实验中学是一所省级示范性普通高级中学(公立省重点中学)，坐落于**长沙经济技术开发区，与长沙经济技术开发区管委会、湖南省广电中心、长沙世界之窗、长沙市八医院、三一重工、蓝思科技毗邻，距黄花国际机场、长沙火车站、武广高铁站约15分钟车程。

　　学校校纪严明，校风纯正，近五年高考二本以上升学率均保持在80%左右，曾被省教育厅评为“优秀省级示范性高中”。学校现有48个教学班，学生2600余人，在职在编教职工212人。其中长沙市首席名师1人，特级教师6人，国家、省级骨干教师18人，正高级教师5人，学科带头人7人，长沙市卓越教师7人，教师平均年龄38岁。

　　根据学校发展需要，面向高校和社会公开招聘校聘老师(不纳入事业编制，按照长沙县校聘教师管理条例保证相关福利待遇)，现将有关事项公告如下：

　　一、招聘岗位

　　高中语文2人、高中数学1人、高中物理(兼实验员)1人、高中政治1人、高中历史1人。

　　二、招聘原则

　　公开、平等、竞争、择优

　　三、报考资格条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍。

　　(二)遵守中华人民共和国宪法和法律。

　　(三)拥护中国共产党领导，热爱社会主义，具有良好的品行和职业道德。

　　(四)具备本科及以上学历;年龄在35周岁(含)以下(1988年12月25日以后出生，特别优秀的可放宽年龄限制)。

　　(五)具有相应学科高中及以上教师资格证，普通话二乙及以上等级证书(报考语文岗位的要求二级甲等及以上)。

　　(六)学历学位证书、专业技术职称证书、职业资格证书取得时间及工作经历等时间计算截止至2024年12月25日(报名前一天)。

　　(七)有下列情形之一的人员，不得报名参加本次公开招聘：

　　1.实施性侵害、虐待、拐卖、暴力侵害等犯罪情形或受到刑事处罚的;

　　2.曾被开除公职和党籍的;

　　3.受党内严重警告及以上处分或政务记大过及以上处分被解除聘用合同或退回劳务派遣机构的编外人员;

　　4.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员;

　　5.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员;

　　6.考核不合格被末位淘汰的编外人员;

　　7.其他不宜聘用的情形。

　　招聘程序

　　发布信息—报名与资格审查—考核—体检考察—公示聘用。

　　(一)发布信息

　　招聘公告通过学校官方微信公众号面向社会公开发布。

　　(二)报名与资格审查

　　1.报名时间：第二批至2025年2月15日。

　　②将本人简历及相关佐证资料(有效居民身份证、学历学位证书、教师资格证书、普通话等级证书等)的图片打包发至邮箱：23703878@qq.com，打包文件以学科+姓名+长沙万家安教职招聘
公众号命名。

　　3.学校对报名资料进行初审，筛选符合条件者电话通知进行考核环节，考核之前对报名资料进行复核。

　　4.每人只能选择一个岗位填报，资格审查贯穿招聘全过程，在公开招聘的任一环节中发现报考人员不符合报考条件或弄虚作假的，一经查实，取消聘用资格，由此造成的一切责任由报考人员本人承担。

　　(三)考核

　　资格审查合格人员进入考核环节，考核将采用试教和面试的形式进行，具体事项另行通知。考核成绩合格分数为80分，低于合格分数的考生不得进入考察环节。不按规定时间参加考核的，视为放弃考核。

　　(四)体检考察

　　1.体检对象按岗位招聘计划数1:1的比例，按总成绩从高分到低分的顺序确定。体检参照现行公务员录用体检标准执行，入围体检人员名单及体检时间、地点另行通知。

　　2.不按规定要求进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或者故意隐瞒真实情况的，视为体检不合格。
出现体检不合格或放弃体检者，可从报考同一岗位的考生中按考核成绩从高分到低分依次递补。

　　3.体检合格人员进入考察环节，考察由用工单位组织实施，重点考察思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、应聘资格条件等方面的情况。当考察出现不合格或弃权者，导致该招聘岗位考察人选空缺时，可从报考同一岗位考生中按考核成绩从高分到低分依次递补。

　　(五)公示聘用

　　1.考察合格人员在长沙县实验中学微信公众号上进行公示，公示期为7个工作日。

　　2.经公示无异议的，按相关程序与劳务派遣公司签订劳动合同，按规定约定试用期(两个月)，实行劳务派遣管理。

　　3.工作地点：长沙县实验中学

　　4.相关工资福利待遇按照长沙县校聘教师工资待遇标准执行。