西安藤信学校是经西安市教育局批准设立的一所九年一贯制民办学校，校园面积265亩，建筑面积8万余平方米，师资队伍精良，教学设备现代化，校园环境优美。学校坚持践行“修养道德、健康体魄、语通中外、志成精英”的办学理念，以核心素养教育、第二外语教学、特色体育等鲜明的办学特色和先进的教学理念，成为了西安基础教育里的一抹亮丽风景。2021年，学校在广泛考察科学论证的基础上，探索出适合本校实际、面向未来的数字化高效智慧课堂教学模式，让信息化成为落实立德树人和综合素养的有效载体和技术手段。

　　西安藤信高级中学是经西安市教育局批准设立的一所全日制高端民办寄宿中学。校园面积135亩，建筑面积8万余平方米，是一所硬件设施一流的高标准学校。学校由省级示范高中名校长领衔，管理团队来自知名高中，熟悉新高考的课程改革方向，教学名师和骨干教师均有培养清华北大学子的经验，高素质教师队伍结构合理，专业化、水平高、备考经验丰富。

　　学校坚持五育并举，全面落实立德树人根本任务，学校成立了学⽣发展指导中心、心理素质培养中心。开设丰富多彩的校本社团课程，涵盖：初高衔接、学科拓展、艺术素养、阳光体育、科技创新、传统文化等。学校办学氛围浓厚，以“民族脊梁，世界精英”为办学目标，既着眼于学生终身发展，又关注学生升学能力拔高，致力于办成一所国内知名、有世界影响力的品牌学校。

　　为了高效实施国家课程，个性化实施校本课程，无缝接轨国际课程，打造一支师德高尚、业务精湛、结构合理、充满激情与活力的高素质专业化教师队伍，根据学校发展的需要，决定面向全国招聘一批德才兼备、干事创业的优秀教师。

　　一、招聘岗位要求

　　(一)小学数学优秀教师、小学音乐优秀教师、高中全科优秀教师

　　任职要求：

　　(1)拥护中国共产党，热爱教育事业，诚实守信，品行端正，教风正派，认同学校办学理念，具备良好的职业道德和敬业精神，具有从事教育教学工作的基本素质和能力，工作积极主动且服从安排，身体健康，有较强的沟通能力，组织管理能力及团队合作意识，有现代教育理念和创新精神，能胜任班主任工作。

　　(2)具备所教学段、所任学科教师资格证。

　　(3)本科及以上学历。

　　(4)要求任教3年以上，有毕业班教学经验，任教本学段期间教学成绩优良;担任班主任工作不少于3年;热爱自身专业，具有扎实的专业功底，能够主动探索创新;能够适应寄宿学校的教学和工作模式;年龄在40岁以下(特优者可从宽);获得特级教师、优秀教师、优秀班主任、教学名师、省市区学科带头人、骨干教师、教学能手等荣誉者优先考虑。

　　(二)科创馆负责人

　　岗位职责：

　　(1)负责中小学科创课程教学及科创教育相关课程的开发;

　　(2)负责课程教案的编写及课程规划，保质保量完成教学内容;

　　(3)准备科创教育课程教具、教学素材、定时组织教研活动;

　　(4)负责科创馆日常管理及科创课程教学相关的其他工作。

　　任职要求：

　　(1)本科及以上学历，理工科背景，浓厚的科学教育兴趣;

　　(2)了解科创教育、创新教育、科技教育领域并有志长期发展;

　　(3)热爱教育事业，较强沟通理解能力及良好的团队协作能力;

　　(4)了解编程教育、机器人教育、VR等或有科技创新竞赛经历者优先考虑。

　　(三)乐团管理负责人

　　任职要求：

　　(1)指挥或作曲专业优先，须具备一定的民乐团指挥经验。

　　(2)原则上需硕士研究生学历;本科学历者须具备相关工作经验。

　　(3)拥护中国共产党，热爱教育事业，品行端正，认同学校理念，具备良好职业道德与敬业精神，具有教育教学基本能力，工作主动、服从安排，身体健康，沟通能力、组织管理能力及团队合作意识强，具有现代教育理念与创新精神。

　　(4)持有对应学段、学科教师资格证。

　　(四)幼儿园英语教师

　　任职要求：幼儿园教师应为学前教育或英语相关专业，热爱幼教行业，持有幼教资格证(英语教师资格证)，具有3年以上经验优先考虑，英语口语流利有相关证书者优先考虑。

　　二、相关待遇

　　1.实行有竞争力的薪资待遇，体现多劳多得，优劳优酬的原则。

　　普通高中教师年度综合收入12w+;

　　普通初中教师年度综合收入10w+;

　　普通小学教师年度综合收入7w+;

　　2.特级教师、省市级名师、教学能手、学科带头人、骨干教师及有多年名校教学经验者，待遇面议。

　　3.享有评优、晋级(晋职)政策待遇，并依托大学资源，提供各类培训提升渠道及高品质的培训资源。

　　4.享受国家法定节假日及带薪寒暑假，节日礼金及工会福利。

　　5.享受大学优质资源。包括学历提升、技能提升、运动健身、人文艺术类、传统文化学习、子女夏令营项目等方面。

　　6.教师子女就读本校幼儿园至高中任何学段，可享受学费优惠政策。

　　三、招聘程序

　　1.报名

　　简历以“学段+应聘岗位(学科)+姓名+教龄”为文件名发送至邮箱hr@xapku.com

　　2.面试

　　资格初审通过者，电话通知试讲及复试(面试时间、地点等另行通知)，未通过者不再单独通知。

　　3.办理相关聘用手续。

　　四、其他事项

　　1.我校未委托任何中介机构进行招聘，如简历筛选符合我校用人条件，则由我校直接进行面试通知，请保持通讯畅通;未通过者不再另行通知。

　　2.本次招聘不收取应聘者报名费、考试费、保证金等费用,应聘者要认真甄别网站或其他方式发布的招聘公告,谨防受骗。

　　3.招聘过程中发现有舞弊行为、材料不齐、提供虚假信息或应聘者条件不符合招聘岗位条件要求等情况的,随时取消应聘资格。