记者近日从青岛市人事局人才交流服务中心了解到，为有效缓解求职压力，为大中专毕业生就业提供更多岗位，到目前为止，青岛市人事局人才交流服务中心已加开6场招聘会，共有7152家用人单位提供8.3万多个岗位，求职人数达40余万人。
纵观近期青岛市人才市场所列的招聘条件，已有23%的用人单位在任职条件中没有出现学历要求，直接标明该岗位的能力要求和经验要求。用人单位的这种转变使得长期以来被划在人才范围之外的一些技艺高超、技术精湛的能工巧匠、实用人才有了用武之地。有关人士提醒求职者，“海归”也好，“本土”也好，博士、硕士、本科生也好，自学成才的也好，所有这些人都必须面对实践，只有那些面对实践交出了令人满意答卷的人，才能被用人单位认可。
随着社会不断进步和科学技术不断发展，高薪待遇已不再只被高级企业管理岗位所垄断，一批具有过硬专业技术的人才被多家优势企业所看好，较高薪金和较广阔的发展前景培育出了越来越多的高级人才。从近期人才需求走势来看，中高级岗位以技能型岗位为主，而且维修工程师、安全工程师、机械工程师年薪均在20万以上。技师、各类分析师等岗位均是用人单位追捧的对象。
从全国的大环境来看，目前正处在从劳动密集型产业向资本密集和技术密集型产业转换，随之而来的是各类专业技术人才的岗位成为炙手可热的岗位。
从近期的招聘行情来看，服务类行业提供的岗位所占比例在不断增加，与2007年同期相比增长了10%。行业的发展无疑需要人才作为后盾，为了吸引更多人才，服务类行业开始比拼岗位的薪金，普通类岗位月薪最高可达2000元，中级类岗位年薪在10万元左右。
